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DiSCは、人間の行動特性、人間関係における欲求を4つのスタイルに分類することで、お互いを理解し、チーム力を強化するためのコミュニケーションツールです。
「スタッフとのコミュニケーションを円滑にし、生産性が高く、心地よく働ける職場をつくりたい」という医院におススメします。
DiSCについて動画で紹介しています。 また各スタイルについてのレポートもダウンロードできます。 https://www.hrd-inc.co.jp/ptn/disc.html
D:主導 直接的で決断が早い i:感化 楽観的で社交的 S:安定 思いやりがあり協力的 C:慎重 緻密で正確
WEB上の設問に回答することで、「DiSC®」診断を行います。 診断結果として、「ワークプロファイルレポート」、任意の相手との「比較レポート」、上司が指導時に活用するための「補足レポート」をご提供します。
※診断を利用する前には、導入セミナーをお受けいただくことが必須条件となります。
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